Sikereink titka a technológiai és üzleti tudás, valamint azon értékek együttese, melyek nem csupán a Synergon jövőképét, de mindennapi működését is meghatározzák, vevőink, befektetőink, partnereink és kollégáink megelégedésére.

VEVŐK

Mindig olyan megoldásokat kínálunk, amelyekkel a legjobban tudjuk támogatni vevőink üzleti céljainak megvalósítását. Értjük vevőink üzleti folyamatait, és elkötelezett együttműködésben dolgozunk velük, prioritásaik és lehetőségeik széles körű figyelembevételével. Feladatunknak tekintjük, hogy vevőinket felkészítsük a gazdaság új kihívásaira és partnereik legyünk az azokra adott optimális válaszok kialakításban.

Azért dolgozunk, hogy elősegítsük vevőink üzleti eredményességének javulását.

INNOVÁCIÓ

Az információs társadalomban hónapok alatt újulnak meg termékek és technológiák. Mindenkor a legkorszerűbb minőségi termékeket és szolgáltatásokat kínáljuk vevőinknek, melyekkel a piac innovatív üzleti és cégvezetési trendjeit követjük. Az információtechnológia stratégiai jelentőségét felismerve a Synergon belső folyamatait is innovatív megoldásokkal támogatjuk. Sikereink biztosítéka az innovációs képesség megőrzése, ezért munkatársainkat is arra ösztönözzük, hogy őrizzék és fejlesszék ezen képességüket.

A Synergon fejlődésével együtt járó szakmai-üzleti változások a vállalat megújulásának zálogai.

MUNKATÁRSAK

Olyan munkahelyet teremtünk, mely a folyamatos kihívások mellett anyagi biztonságot, nyitott légkört és a személyes karrier építésének lehetőségét biztosítja. Munkatársainktól elvárjuk, hogy minden munkanapjukat annak tudatában kezdjék: a kihívásoknak csak képzéssel, az elsajátított információ és tudás növekedésével, valamint annak hasznosításával lehet megfelelni.

Munkatársainktól megköveteljük, hogy mindenkor az üzleti tisztesség elveit és a vevők érdekeit tartsák szem előtt.

CSAPATMUNKA

Ahogy az informatikai megoldás egy rendszer különböző komponenseinek tökéletes együttműködését jelenti, úgy cégünk is munkatársai, funkcionális egységei együttműködése által teljesíti céljait. A csapatban mindenki felelős saját munkájáért és felelőssége van saját csapata és a Synergon sikeréért is. A csapatmunka vezérelvei: a szolidaritás és az építő kritika.

A Synergon legfőbb erejét az összetartó csapat jelenti, amelyet a legjobb szakemberek alkotnak.

EREDMÉNYESSÉG

A Synergon tradíciója a tervszerű, stabil növekedés. A jövőben is ennek jegyében tevékenykedünk, nem feledve, hogy a növekedés nem csak mennyiséget, hanem, különösen az eredményesség, a hatékonyság és a szervezettség terén, minőséget is jelent. A piaci verseny kihívásainak hosszú távon csak egy ügyfélorientált, erős, eredményes cég felelhet meg. Eredményességünket az iparág élvonalának megfelelő ütemben növeljük.

Eredményességünk alapja tudásunk minősége és működésünk hatékonysága.

TÁRSADALMI FELELŐSSÉG

Felelősséggel vállalunk részt tágabb közösségünk életében. Szívesen szolgálunk és elismerünk értékteremtő célokat. Támogatjuk a karitatív tevékenységet, a sportot és a kultúrát. Munkatársainkat következetesen támogatjuk közösségi tevékenységükben. A Synergon kiemelt figyelmet fordít a természeti környezetre, tiszteli és óvja azt.

Hisszük, hogy közösségünk szolgálatával a vállalatok társadalmi szerepvállalásának területén is innovatív szerepet tölthetünk be.

Büszkék vagyunk eddigi eredményeinkre, arra hogy Magyarországon immár egy évtizede hozzájárulunk a legkorszerűbb technológiák meghonosításához. Büszkék vagyunk arra, hogy közreműködésünkkel valósul meg az e-gazdaság a régióban.